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  • 学会在背后说别人好话

    发表时间:2021-10-11  热度:
    学会在背后说别人好话

    每个人都喜欢听好话,这几乎是人类共有的天性。因为好话中饱含的赞美和夸耀能让人的荣誉感得到满足,让人产生愉悦感和被认同感。正因为好话人人爱听,所以它才在人际交往中起着“催化剂”的妙用。它能使听者迅速地对说好话的人产生亲切感,并继而拉近彼此间的心理距离。但说好话需要讲究方式、方法,多数人认为好话要在背后说,学会在背后说别人好话,才能产生奇效。
     

    为什么当面说别人好话的效果不及背后说好话的效果?这是因为人们普遍认为,当面说别人好话时,恭维或奉承的成分较多,并不是真心实意的表露。而在背后说一个人的好话,则通常会被认为是真言袒露,所以能引起当事人的重视,从而领你的情,并对你产生好感。

    张强的一个朋友,在与张强的另一个朋友闲谈时,顺便说了他几句好话:“张强是一个很不错的人,非常够哥们儿,跟他做朋友是幸运的。”没想到这句话很快就传到张强的耳朵里去了,这免不了让张强觉得欣慰和感动。而同时,那个说好话的朋友在张强心目中的形象也大为提升。本来那个说好话的朋友与张强感情一般,但听了这句好话后,张强主动与对方加强了联系和交往,之后两人的友情日益深厚。在背后说朋友的好话,朋友会认为你是发自内心的,是不带不良动机的。在朋友背后说好话还能使被说的那个朋友在听到别人“传播”过来的好话后,更加强烈地感受到这种赞扬的真实和诚意。从而在荣誉感得到满足的同时,既增强了上进心,也对你更加信任。张强的朋友就是因为在背后说张强的好话,才使张强对他更有好感,并主动多与其交往。

    在背后说人的好话,能极大地表现你的“胸怀”和“诚挚”,也能起到督促、警醒对方的作用,有一举两得的效用。比如,你夸上司,说他“公平,对你的帮助很大,而且从来不抢功”。以后,你的上司在“抢功”时就会有所顾忌,因为他要使自己尽量符合你对他的评语———从来不抢功。同样,你在背后说朋友的好话,说他是个很讲义气的人,也会让朋友在享受赞美的同时,以这个赞美为标准来要求自己。你会发现,当你以后有事找这个朋友帮忙的时候,他很少不讲义气地拒绝。

    试想一下,如果有人告诉你,某某人在背后说了你许多许多的好话,你会不高兴吗?这种赞美的话,如果是当着你的面说给你听的,或许适得其反,让你感到此人极其虚伪,认为他的话并非是出于真心。为什么间接听来的赞美便觉得特别悦耳动听呢?那是因为你坚信对方在真心赞美你的缘故。

    赞美是一种学问,奥妙无穷,但最有效的赞美则是在背后赞美对方。这会让当事者认为那是毫不掩饰、发自内心的赞美,于是真诚接受,并对你好感倍增。如果这个人是你的下属,在深受感动之余,他会更加努力工作,以报答你的“知遇”之恩。如果这个人是你的上司,在你的高度评价下,他会对你更加信任,对你也会刮目相看。如果这个人是你的朋友,他会在深受宽慰的同时,认定你是他应该深交的好友,并会努力帮助你。

    流言飞语往往流传于人们的背后,若你懂得将是非之语替换为赞不绝口的赞美,那么你的身边会有更多的欢笑相伴、友情相随。

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