一、团队精神
美容院的店长作为一个领导者，要带领着美容院的员工做好业绩销售，要带着大家一起奋发图强，所以美容院店长一定是一个有着大格局的人，凡事需要看的更远，下决定之前要比一般的员工想的更多，顾及的也要更多，因此美容院的店长一定要具备团队精神，一个人的突出成绩并不稀奇，难的是需要带动整个团队的整体并进。
二、先见之明
美容院的店长作为一个带头者，需要针对很多的事情做出决定和选择，所以美容院的店长必须具备一定的先见之明，有一定的判断能力，能够带领大家规避一定的风险，走最简洁对美容院最有利的一条路，领导者自当需要能力超出众人，才有资格获得大家的认可。
三、找准趋势
作为美容院的一店之长，要时刻关注着美容行业的发展趋势，古有时势造英雄，今有站在风口上猪都能飞起来，所以说把握时代的发展趋势，把握行业的发展方向，紧跟风尚，走在美容发展的前端 ，就一定能够获得行业发展的最大利益，所以美容院的店长要不断的学习，保持敏锐的观察力和洞察力，找准趋势，把握美容发展命脉。
四、知己知彼
随着美容行业的发展，大大小小的美容院越开越多，美容院的店长除了要管理好自己的美容院，更是要带领自己的美容院与众多的同行竞争，想要在竞争中脱颖而出，就需要更加的了解竞争对手的状况，做到知己知彼，才能百战不殆，所以美容院的店长要实时的关注竞争对手的发展状况，了解清楚竞争对手的优势和缺点，这样才能带领团队争取到更多的客户。
五、坚持原则
美容院的店长要带领一个团队，就要做到公正公平，不偏不倚，这样才能得到大家的爱戴和拥护，才不同意让团队产生矛盾，总的来说，美容院的店长要做到原则之上，坚持美容院制定的规章制度，这样才不会让员工产生懈怠的心理，保持团队凝聚力和进取心。
